スマホ版
栃木・宇都宮のデリヘル 姫コレクション > 良く検索されているキーワード > デリヘル業界における保証制度とは?主な種類から受けられる条件まで

デリヘル業界における保証制度とは?主な種類から受けられる条件まで

デリヘルで効率良く稼ぐためには、店舗のコンセプトや人気度、さらに地域ごとの給料相場など、複数のポイントをチェックして求人に応募する必要があります。
特に、給料面を見るときは、基本給の他に「保証制度」の有無や条件について確認することが大切です。

風俗業界の保証制度には、さまざまな種類があります。
無理せず安定した給料を得たいのであれば、自分の働き方に合った制度が導入されているお店を選びましょう。

今回は、デリヘル業界で働くうえで知っておくべき「保証制度」について解説します。
保証が受けられる条件や、保証額を上げて効率良く稼ぐためのポイントも説明するため、デリヘルで働くからにはきちんと給料を受け取りたいという方は、必見です。

1.デリヘル業界における「保証制度」とは?

デリヘルをはじめとした風俗業界の求人では、「保証制度」という言葉を目にする機会が少なくありません。

保証制度とは、接客したお客さんの数にかかわらず、最低限の給料支払いが保証される制度です。
もともとは出稼ぎで入店する女の子の収入を守るために作られた制度で、現在は女の子が長くお店に在籍してもらえるよう、多くの風俗店で出稼ぎ以外の入店者も対象となりました。

風俗業界の仕事は基本的に出来高制となっており、対応したお客さんの数や接客時間が収入に反映されます。
頑張り次第で高収入を目指せる反面、客数が少ない時期は給料が不安定になりやすい特徴があります。

しかし保証制度で守られていた場合、最低限の給料が保証されるため収入ゼロとなることはありません。
お店側も保証制度によって女の子が他店へ流出するリスクを軽減でき、お互いにメリットのあるシステムです。

2.保証制度の主な3つの種類

保証制度の有無はお店によって異なるため、利用を希望する場合は求人をチェックするときや面接を受けたときに必ず確認しましょう。

また、保証制度には主に下記の3種類が存在します。

  • 日給保証
  • トータル保証
  • 出稼ぎ保証

それぞれ対象となる条件はもちろん、保証される給料の計算方法も異なっており、保証制度の有無のみで判断して入店すると条件が合わない可能性があります。

ここからは、3種類の保証制度それぞれの特徴を紹介します。

2-1.日給保証

日給保証は、1日ごとに最低保証額が設定されるタイプの保証です。
勤務先や待機時間によって多少の差があり、相場は下記のとおり幅が広くなります。

日給保証の相場 1日あたり2万~7万円以上

例:5万円保証の場合

  • 稼ぎが「6万円」だった場合…保証制度による補填はなく、支給額は「6万円」
  • 稼ぎが「2万円」だった場合…保証制度により2万円が保証され、支給額は「5万円」

実際の稼ぎが保証額を下回ることを、「保証割れ」と呼びます。
上記のように、あらかじめ決められた最低金額が支払われるのは、保証割れが生じた日の給料に対してのみです。

2-2.トータル保証

トータル保証は、日給に対して最低保証額が設定される日給保証に対し、一定期間分の合計額として保証額が設定されるタイプの保証です。
お店によっては、「期間保証」とも呼ばれています。

トータル保証も勤務先や待機時間、勤務日数などによって多少異なります。
相場は下記のとおりです。

トータル保証の相場 5日(各日12時間待機)でトータル20万円前後

例:1日あたり5万円(3日で15万円)保証の場合

  • 稼ぎが「20万円」だった場合…保証制度による補填はなく、支給額は「20万円」
  • 稼ぎが「12万円」だった場合…保証制度により3万円が保証され、支給額は「15万円」

トータル保証は日ごとの計算ではないため、あらかじめ決められた出勤日数や勤務時間を守る必要があります。

2-3.出稼ぎ保証

出稼ぎ保証は、地方から都市、あるいは都市から地方のお店へ出稼ぎに来ている女の子を対象とした制度です。
地方のお店は女の子の獲得が難しいことから、保証額が高くなる傾向にあります。

出稼ぎの相場 1日あたり3万~5万円程度

例:5万円保証の場合

  • 稼ぎが「7万円」だった場合…保証制度による補填はなく、支給額は「7万円」
  • 稼ぎが「2万円」だった場合…保証制度により3万円が保証され、支給額は「5万円」

出稼ぎの場合、トータル保証と同様に数日分の合計金額に対する保証となっていることが大半です。

3.保証が受けられる条件について

「保証制度があるなら、頑張らなくても一定金額は稼げる」と考える方もいますが、実際は誰でも利用できるものではありません。
お店側も女の子のモチベーションやサービス品質の低下を防ぐために、提示した条件を満たさなくては保証制度対象としない方針を取っています。

お店ごとにこまかな条件が異なる場合もあるため、保証制度ありのお店へ入店するときは採用担当者へ事前に詳細を確認しましょう。

ここからは、保証制度を希望する女の子が提示される、代表的な3つの条件について解説します。

3-1.出勤日数

デリヘルなど風俗業界で働くメリットのひとつが自由出勤制で働けることですが、保証制度を利用する場合はこの限りではありません。
多くの場合で、最低限の保証を受けられる代わりに、一定の出勤日数や勤務時間が求められます。

たとえば、週5日以上・12時間待機など、ほぼ毎日出勤するケースもあります。
1日8時間~12時間前後の勤務を求められることもあるため、勤務日数とともに勤務時間の条件も事前に確認しておきましょう。

3-2.指名数

保証制度の条件として、最低限の本指名数を提示しているお店も少なくありません。
月に何件の本指名が必要となるのか、入店時に確認しましょう。

また、中には保証を希望する女の子に対して、積極的にフリーのお客さんをつけてくれるお店もあります。
フリーのお客さんがついたときは、次回から本指名してもらえるよう接客により力を入れましょう。

また、保証を受けられるほど安定した本指名数を得ることができれば、保証の有無に限らず収入アップにつながります。

3-3.その他独自の条件

勤務日数・勤務時間や本指名数の他にも、お店ごとに下記のような独自の条件を設けている場合もあります。

  • 写メ日記を積極的に更新する(回数が提示されている場合あり)
  • インターネットなどで顔出しする
  • 風俗関係のメディアの取材を受ける
  • 体験入店時のみ・入店後の一定期間のみ適用

写メ日記は、お店によっては具体的に1日の投稿数が決められています。
中には、体験入店時や入店後の一定期間のみ保証制度が利用できるところもあるため、保証期間の長さにも注目しましょう。

4.稼ぎたい女の子必見!保証額を上げる2つのポイント

前述のとおり、保証制度は入店した女の子全員が利用できるものではなく、一定条件を満たした場合のみ適用されます。
保証額は一定額とは限らず、女の子ごとに設定されている場合もあるため、入店後の頑張り次第で保証額アップも可能です。

最後に、デリヘルで働くうえで知っておきたい、保証額を上げる2つのポイントについて紹介します。

4-1.長期間働くことを伝える

多くのお店は、短期間よりも長期間働いてくれる女の子を求めています。
特に、出稼ぎ募集を積極的に行っているお店の場合は、遠方から女の子に来てもらわなくてはならないほど女の子が不足した状態です。
もしくは、集客力アップを目的として新顔を求めています。

そのため1日でも長く働いてくれる女の子は歓迎され、保証制度や高額バック率など手厚い待遇を受けやすくなります。

勤務地によっては3~4日程度の短期でも採用されますが、保証制度の充実は期待できません。
保証額を上げるためには、最低でも1週間は勤務しましょう。

また出稼ぎ保証の場合は、最低でも10日以上でなければ適用されないケースが多いです。
10日以上であれば、日給以外に交通費などの保証も追加される傾向にあります。

4-2.顔出しをNGにしない

デリヘルで働く女の子のプライバシーに配慮するために、入店時は身バレ防止のパネルを選ぶこともできます。
ただし保証額を上げたいのであれば、顔出しは積極的に行いましょう。

顔出しが保証額アップにつながる理由は、お店にとって下記のようなメリットがあるためです。

  • 指名される率が上がる
  • メディアへの顔出しが期待できる

顔出しができる女の子は指名されやすく、店舗ホームページなどでもお店の看板として扱うことができます。
メディアへの顔出しが可能な場合はさらに売り出しやすいうえ、お店の宣伝にもなるため、手厚い待遇を受けられるでしょう。

風俗業界が保証制度を設ける理由が、稼いでくれる女の子を確保することです。
売り上げや宣伝効果が期待できる女の子は、保証を受けられる条件もクリアしやすくなります。

まとめ

保証制度とは、デリヘルなど風俗業界独自の文化です。
勤務態度に問題なく、一定条件を満たした「他店に流れてほしくない女の子」に対して適用されるもので、お客さんが少ない日の収入を最低限保証してくれます。

基本は日給保証・トータル保証・出稼ぎ保証の3種類が存在し、地域や勤務日数など複数の要素によって幅広い相場となります。
また、実際は女の子の年齢や容姿などによっても保証額が異なることを覚えておきましょう。

経験の少ない女の子も、工夫次第で保証額を上げることができるため、効率良く安定した収入を得たい方は、保証制度のあるお店に絞って応募先を探すことをおすすめします。

宇都宮/Enter

028-635-5091 年中無休/11:00~27:00最終受付

太田足利/Enter

0276-55-6477 年中無休/11:00~27:00最終受付

高崎前橋/Enter

027-395-0002 年中無休/11:00~27:00最終受付

長野/Enter

026-217-5505 年中無休/11:00~27:00最終受付

松本/Enter

0263-87-5650 年中無休/11:00~27:00最終受付

つくば土浦/Enter

0298-75-5636 年中無休/11:00~27:00最終受付